解除劳动合同协议书 篇1 甲方:乙方: 甲方_与乙方_原于日签订的庞庄村新型农村社区建设合同,现经双方协商同意,合同于日予以解除,乙方提前撤出施工现场,乙方提前撤出施工现场,本着坦诚真挚、相互理解、及时快速解决问题的原则,双方协商一致达成如下结算、撤场协议: 一、经双方核实,截止目前乙方共完成工程总价款万元,详见附表1完成工程量清单。 二、经双方对上述费用进行核算统计,截止日甲方应付乙方款项共计_万元,该款项已充分考虑乙方因工程施工、生活建设、工程变更、误工损失、违约补偿等各种费用,对此乙方无任何异议,乙方不再提出其他费用要求。 三、项目施工过程中甲方已累计支付乙方各项款项计万元(含代付工程料款万元),详见附表2已支付费用清单。现甲方尚欠乙方款项计万元。本协议签字之后甲方向乙方一次性付清欠款万元,至此欠款全部付清,双方再无任何债权债务关系,甲方不承担一切与乙方及乙方所属人员的纠纷。 四、合同解除后免除乙方对已施工部分的工程质量责任。 五、合同解除后,乙方应于3日内退出工程现场并移交甲方所提供的工具及生活用品等,不得以任何理由滞留,否则应承担拖延费10000元/日。 六、本协议由双方签字盖章后生效,协议协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。 甲方:(盖章)乙方:(盖章) 法人代表:(盖章)法人代表:(盖章) 年月日年月日解除劳动合同协议书 篇2 某某男汉族生于一九九0年一月十一日;身份证号: 于二一一年二月二十六日进入某某公司制砖车间某某岗位工作,二一一年七月一日签订劳动合同,合同期限为壹年,至二一二年六月三十日止。 某某,自二一一年九月二十八日起,未履行任何请假手续,无正当理由拒不到岗,截止二一一年十月十九日,已连续旷工超过十五天之久,现依据《中华人民共和国劳动法》第三章第二十五条第(二)款、《中华人民共和国民法典》第四章第三十九条第(二)款,已构成严重违反用人单位劳动纪律,我公司决定从其旷工第十六天起与其解除劳动合同。 此决定 某某科技有限公司 二一一年十月二十日 备注:1、此决定上报人力资源部备案。 2、并送达本人。 3、公司留存。 某某: 你自二一一年九月二十八日起,未履行任何请假手续,无正当理由拒不到岗,截止二一一年十月十九日,已连续旷工超过十五天之久,现依据《中华人民共和国劳动法》第三章第二十五条第(二)款、《中华人民共和国民法典》第四章第三十九条第(二)款,已构成严重违反用人单位劳动纪律,我公司决定从其旷工第十六天起与其解除劳动合同。 请你在接到此通知的次日起,十日内到我公司办理解除劳动关系手续,否则,将承担由此引起的一切责任。 二一一年十月二十日解除劳动合同协议书 篇3 甲方:____________________________________________ 乙方:_______________________________________________ 甲乙双方于____月__日订立期限自_月__日起至_月__日止的劳动合同,现方因为__________________________________原因提出解除劳动合同。经本公司决定,同意自_日起解除劳动合同。工作年限计算为月。 经济补偿金(1或2) 1.无经济补偿金。 2.发放经济补偿金___________元。 甲方(盖章):乙方(签名或盖章): 法定代表人(委托代理人)(签名): ____月_月日解除劳动合同协议书 篇4 甲方:______公司 乙方:_______(员工工号:_) 甲、乙双方于日签订了有/无固定期限劳动合同,现由方提出协商解除劳动合同要求,经甲、乙双方协商一致,同意解除劳动合同,并达成如下协议: 一、解除劳动合同的日期为:日; 二、方支付方经济补偿金(违约金)_元; 三、__________; 四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 五、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。 甲方:__公司 法定代表人或委托代理人:____________ _日 乙方(签字):____ __日解除劳动合同协议书 篇5 甲方(用人单位名称):____________ 乙方:__________ 性别:_________ 由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于__月 日提出解除劳动合同,经双方平等自愿协商,共同就解除劳动合同事宜达成以下协议: 1、双方同意于日解除劳动合同,工薪及福利同时截止。 2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内,按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续,包括但不限于:项目的移交,资产的回收,工作的汇报,转单的签返,付清对甲方的应付款项,提供客户信息等,与此同时,双方办理完毕全部的离职手续。 3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理,为保障甲方的`权益,乙方保证在离职后遵守如下约定: (1)继续遵守和甲方签订的保密协议,不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密; (2)自解除劳动合同之日起一年内,不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。 (3)不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。 4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失,甲方同意支付给乙方补偿金_____元人民币(大写:____)(税后) 5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后,甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日,将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。 6、如果乙方严格遵守第3条中的约定,甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为,甲方可以不支付该50%的补偿金。 7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。 8、甲乙双方一致同意,除本协议内容以外,不再向对方提出任何要求。 9、甲乙任何一方违反本协议的约定,应向对方支付__元。 10、本协议书壹式贰份,甲乙双方各执壹份,于双方签字或盖章之日起生效。 甲方:______ __日 乙方:______ _____日解除劳动合同协议书 篇6 甲方: 乙方: 身份证号: 甲、乙双方经友好协商,现就双方之间有关劳动关系及其他相关权利义务达成如下协议: 一、甲方与乙方之间的劳动关系于年月日解除。 二、乙方应在上述劳动关系解除日期之前向甲方及用工单位交接工作完毕,结清全部财务手续,交还全部公司物品。 三、甲方于年月日前向乙方支付人民币元,前述款项清偿了甲方与乙方因劳动关系履行及解除而应向乙方支付的全部款项和经济补偿,包括但不限于工资、奖金、补贴、加班费、带薪假期、协商解除劳动关系的经济补偿等其它任何款项,是为最终、全面的补偿。支付后甲方与乙方之间不存在任何未结款项及未了结事项。 四、乙方离开甲方后,不向任何第三方泄露甲方及用工单位的商业秘密,不从事损害甲方利益和名誉的活动。 五、乙方应于本协议签订后三日内到甲方办理档案、社会保险转出、领取离职证明等手续。如乙方未按时办理档案、社会保险关系转移、领取离职证明或未按时办理其他与离职有关的手续,由此导致的不利后果及法律责任均由乙方承担。 六、甲乙双方确认:双方在签订本协议时已经过平等自愿协商,并已对签订后可能出现的各类情形有充分预见,无论本协议签订后出现任何情形,均不影响本协议的履行。自本协议第一条约定的劳动关系解除之日起,甲乙双方之间不存在任何劳动权利义务关系。本协议履行后,双方之间不存在任何其他权利义务关系,不存在任何争议,任何一方不得再向另一方主张任何权利或提出任何请求。 七、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(盖章)之日起生效。 甲方:乙方: 年月日年月日